入党积极分子选定培养和考察工作制度
　　　　　　　　　　　　　　2010年4月7日•培华党发［2010］4号
　　为了进一步健全入党积极分子的选定机制，完善入党积极分子的培养考察环节，确保发展党员质量，规范我校党建工作，根据《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则（试行）》，结合我校党建工作实际，制定本制度。
　　一、入党积极分子选定培养考察工作的基本思路
　　⒈做好对入党积极分子的选定、培养和考察工作，是保证发展党员质量，壮大党的组织队伍，提高党的战斗力的前提和基础，必须严格执行《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则（试行）》的有关规定。
　　⒉各级党组织要把选定、培养和考察入党积极分子，作为一项经常性的重要工作。党委每年对入党积极分子队伍状况进行一次分析，党委组织部每年都要制订相应计划报党委同意后组织实施，各基层党组织要把对入党积极分子的选定、培养和考察工作列入年度工作计划。
　　⒊党总支、党支部应积极宣传党的政治主张，提高广大群众对党的认识。要组织广大党外群众，特别是新入学的学生学习《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则》，有意识地激发优秀者的入党意愿，吸引优秀青年教师和优秀学生自觉向党组织靠拢，建立起一支数量充足，政治素质高，结构、分布合理的积极分子队伍。
　　⒋把握好培养程序和培养要求的关系，严格履行入党积极分子的选定、培养和考察程序，有组织地做好入党积极分子的培养和考察，逐步提高对入党积极分子的各方面要求，使其初步达到一个合格的共产党员的标准。
　　二、入党积极分子的选定
　　⒌入党积极分子条件：拥护党的路线、方针、政策，积极要求进步，向党组织递交了入党申请，并积极向党组织靠拢，学习和工作表现较好。
　　⒍入党积极分子的确定，教工应由党小组向党支部推荐，学生应由所在共青团组织向党支部推荐。党支部要广泛征求被推荐人所在单位群众的意见，如被推荐的是学生，则要征求所在班级辅导员的意见，若符合入党积极分子条件，应召开党支部委员会或党员大会，尽早研究确定。
　　⒎党总支要对各党支部上报的入党积极分子进行认真的审核，并建立入党积极分子档案。入党积极分子档案包括：申请入党人的入党申请书，党小组（团组织）推荐入党积极分子和意见，支委会审查同意入党积极分子的意见，《入党积极分子培养考察写实登记表》，支委会定期考察形成的材料，支委会讨论入党积极分子作为发展对象的决议等。
　　三、入党积极分子的培养
　　⒏党支部要确定二名党员作为入党积极分子的培养联系人。培养联系人的主要任务：每季度要同所联系的入党积极分子谈一次话，听取他们的思想汇报，帮助他们端正入党动机，指出存在的不足和努力方向；按要求定期填写《入党积极分子培养考察登记表》；组织他们参加相关的政治理论学习和党的活动；向党小组（党支部）汇报入党积极分子的培养考察情况。
　　⒐基层党组织要加强对入党积极分子的思想教育，利用党课、集中学习、入党积极分子学习活动小组等形式，对要求入党的积极分子进行思想教育，提高他们的思想政治素质。教育的主要内容：①马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观；②党的基本知识和党的基本路线；③党的优良传统和优良作风等等。通过教育，帮助他们进一步端正入党动机，树立为共产主义事业奋斗终身的信念。
　　⒑党校每年要举办两期入党积极分子党课培训班，入党积极分子必须参加一期党课培训班，集中学习党的基本理论和知识，考试及格，取得结业证书。
　　四、入党积极分子的考察
　　⒒入党积极分子培养联系人要认真考察培养联系对象的入党动机、实际表现、了解群众反映，并如实按期填写《入党积极分子培养考察写实登记表》。培养考察期满（一年），要根据入党积极分子的实际表现，向党小组（党支部）提出能否作为发展对象发展入党的意见。经考察不符合发展对象条件的入党积极分子，需重新进行选定、培养和考察，再次被选定为入党积极分子的，要重新建立入党积极分子档案。
　　⒓确定为发展对象的必要条件：入党积极分子必须经过一年以上的培养和考察；基本符合《党章》规定的党员标准；入党动机端正；表现突出，群众中影响良好。
　　⒔在确定发展对象时，必须经过群众评议和公示。公示以布告形式张贴在醒目地点，公示时间为一周，实行群众监督。
　　⒕党支部要对准备确定为发展对象的入党积极分子进行政治审查。政审的主要内容是：对党的路线、方针、政策的态度；本人的政治历史和在重大政治斗争中的表现；直系亲属和本人关系密切的主要社会关系的政治情况。政审的基本方法是：同本人谈话、函调或外调。最后形成综合性的政审材料。
　　⒖党支部在听取党小组、培养联系人和党内外群众意见的基础上，经支委会讨论同意，可确定入党条件成熟的入党积极分子为发展对象，进入组织发展程序。