11月12日下午，人力资源管理专业16级本科毕业论文动员大会于博远楼J201教室举行，人力资源管理专业老师王芳老师、江凤香老师、任静老师以及张晓明老师出席了本次大会，此次动员大会由任静老师主持。

 会议开始，气氛严肃，可见老师及同学们对此次论文的重视程度。任静老师强调了本次论文的重要性，她把大学四年的学习比作打磨利刃，而此次论文的写作以及今后的答辩是从剑鞘中拔出利刃闪耀光芒的时刻。同时，也多次强调本次论文经过改革会增加论文通过的难度。

 随后王芳老师寄予此次论文的期望，希望大家论文写作中都能通过，完成最终的答辩，顺利毕业。强调指导老师们会给予同学们最大的帮助，同学们也要配合指导老师，与指导老师多联络与沟通。王芳老师做出论文写作环节的时间细分，并且传阅往届的优秀论文。

接着，江凤香老师详细介绍了毕业论文所涉及到的选题、格式、文献参考等注意点，并且着重讲解了各项细节，尽可能避免同学们在论文写作中踩雷。她提出来论文写作中，不可范围太广，推荐研究对象可以具体为某个企业。此外研究企业人力资源管理的六大模块也是不推荐的，应该着重切入到六大模块其中的一个模块。

最后，任静老师对此次的论文指导进行分组，王芳老师做动员大会总结性发言，要求同学们必须去阅读更多的文献，强调所参考的文献必须是近三年内，在数据应用上尽量去获取掌握一手数据。

  同学们在此次毕业论文动员大会召开后，表示对论文写作各个方面上有了深刻的了解，并明确了态度，做好自己，配合好指导老师，交出一份令人满意的毕业论文，从而为四年的大学画上圆满的句号。