新学期伊始，为顺利开展新学期各项教学工作任务，进一步明确学生服务工作，2021年2月26日会计与金融学院于博远楼J202召开2020-2021-2学期全院教职工第一次全体大会。参加此次会议的有会计与金融学院院长赵选民、党委书记兼行政副院长史立军、副院长杨仕鹏、副院长孙文琳、院长助理韩建军以及全体教职工。此次会议由韩建军主持。

会议第一项赵选民院长讲话

赵院长首先强调了本科教学评估实施方案，分别从指导思想、工作目标、评估范围重点予以说明。教学评估实施方案进一步明确了工作目标，重点在于评估范围的把握，范围主要分为定性审核、定量审核。对于人物和时间安排，学校现在开始组织实施，主要分为四个阶段：（一）以评促建阶段（2021年1月—6月）：1.学习宣传（2021年1月—3月）；2.自查自建（2021年1月—6月）；（二）自评完善阶段（2021年7月—8月）：1.组织校内专家自评（2021年7月）；2.自评整改（2021年8月）；3.完成学校《自评报告》（2021年8月）；（三）预评整改阶段（2021年9月—10月）：1.组织预评估（2021年9月）；2.预评整改（2021年10月）；3.完善学校《自评报告》（2021年10月）；（四）迎接评估阶段（2021年11月—12月）。评估实施方案要求全院教职工予以高度重视，领会精神，科学把握，真抓实干，团结协作。接下来赵院长传达了李校长在西安培华学院二届四次教代会上的工作报告中的九项工作指示。最后，赵院长对学院现任领导班子：学院院长、教学副院长、产学研副院长、党委书记兼行政副院长、院长助理的分工情况予以详细说明。

会议第二项杨仕鹏副院长部署教学工作

杨院长首先指出，教学评估是本学期教学工作的重中之重，开学期间杜绝误课、不到课、乱讲课现象。新学期要进一步加强教学督导检查，打造金课，挤压水课，增强课程应用型、实用性。接下来杨院长强调了应用型示范课程改革措施，将课程改革建设建出特色、建出成效，实现突破。同时，进一步完善课程团队，不断总结课程团队在课程建设与改革方面成绩与不足。在课程大纲撰写过程中，专业带头人，课程团队通力合作。对于学生论文指导工作，一定要认真负责，确保论文保质保量、合规范完成，把握时间节点，严格落实。最后，杨院长希望全体教职工切实做好对于校级一流学科申报、硕士点申报的任务工作，提前做好准备，确保如期完成。

会议第三项孙文琳副院长讲话

孙院长讲到，当今社会经济发展迅猛，作为一名教师，一定要紧随社会发展，不断创新思维模式。关于教学督导，希望每位老师积极配合。与此同时，新学期要进一步加强双师型教师培养，同产学研究中心一起深入企业进行实地调研。此外，孙院长对年轻教师寄予厚望，希望年轻教师们不要荒废自己的学业，给自己树立一个五年、十年的规划。

会议第四项党委书记兼行政副院长史立军讲话

史院长首先传达了省委教育工委书记王建利《在全省教育系统疫情防控和春季开学工作视频会议上的讲话》，主要有精心抓好春季开学疫情防控工作，切实加强学校卫生工作和传染病防治，全力筑牢校园安全防线，细致做好后勤保障工作四个方面。史院长强调，全体教职工要凝心聚力做好新学期开局起步，以安全、平稳、有序开学为起点，鼓起迈进新征程的精气神。接下来史院长对新学期学生工作予以部署，学生服务站要认真做好学生返校工作安排，根据前期预估返校情况：2月27日1691人、2月28日1776人、3月1日1820人确保学生安全返校。此外，深入学生公寓进行排查、统计学生分时间段返校情况、返校期间校门口值班，及时汇报特殊情况。28号晚各辅导员要召开班会，班会主题主要围绕收心教育、安全排查展开。与此同时，做好3月1号上课准备，张贴教室课表、桌椅板凳核对清楚、早上7:50之前进教学楼、注意仪容仪表。院系考勤工作，各系部公平合理做好考勤工作 围绕学院重点工作来安排。最后，史院长希望每位教职工在新学期有新面貌，合理安排各项事务，集中精力干大事，真正让学生受益，从而使得学生八大能力得到提升，六率显著提高。

会议第五项院长助理韩建军讲话

韩助理主要就教师人才结构队伍问题予以阐释，强调学院发展要注重标志性的人才成果建设。同时也希望广大教职工积极向有意向在培华就职的高学历、高水平人才展现学院特色优势，从而进一步优化教师队伍结构。会议第六项院长赵选民做会议总结赵院长指出，2021年作为十四五开局之年，任务艰巨。全体教职工要明确工作任务、明晰审核评估，切实保障学院五项建设顺利进行，尤其是专业品牌建设。加强课程内涵建设，提高课程建设水平是专业建设中的重中之重，每位老师要思考如何宣传专业特色，突出亮点，如何做到名副其实。希望每位教职工卓有成效地干好各项工作，开设新局面，同时给“十四五”也开个好局。

编辑:龙懿聪