2025年10月14日至17日，传媒与设计学院辅导员秦佳宁前往成都参加了第504期全国高校思想政治工作骨干示范培训班。本期培训班由高校思想政治工作队伍培训研修中心（西南交通大学）主办。此次培训旨在为新入职辅导员赋能，助力提升其育人成效。为期三天的培训内容聚焦于高校辅导员的思想政治教育理论素养提升、谈心谈话策略、工作的创新与实践等方面，针对新入职辅导员所面临的实际问题进行深入探讨。

培训班现场

西南交通大学马克思主义学院教授林伯海就新时代对高校思想政治工作的新要求展开论述。他从理论层面深入剖析了新时代背景下高校思想政治工作的新特点与新挑战，指出随着数、智、物、云、移时代的到来，高校思想政治教育工作在内容、对象和载体上均发生了改变，为更好地适应学生成长需求，高校辅导员必须锤炼自身过硬本领，具备良好的政治素质、品德素质、知识素质、身心素质、能力素质。林伯海教授援引马克思在《1844年经济学哲学手稿》中的观点，指出作为高校思想政治教育工作者，若要感化他人，自身必须是一位切实能够激励并引领他人前行的人，强调了辅导员自身素养的重要性。

林伯海教授分析高校思想政治工作对象新特点

西南石油大学心理发展与服务中心副主任、高校辅导员年度人物舒小立教授通过讲解谈心谈话策略与技巧赋能辅导员日常工作。舒小立教授指出谈心谈话要首先建立师生共同体关系，学生只有“亲其师，才能信其道”。作为高校辅导员，必须要能看到学生，眼里心里都有学生。其次要相信学生，接纳学生现状的同时，对他抱有合理期待。另外，在谈话时，不要围绕问题，要聚焦目标，着眼于如何改善进步，可以给学生布置即刻可以行动实施的“小作业”，提升谈话成效。舒小立教授还强调了谈心谈话过程中倾听的重要性。她提到，辅导员要认真聆听学生的心声，不打断、不评判，让学生充分表达自己的想法和感受，这样才能真正了解学生的需求和困惑。同时，在倾听的基础上，辅导员要给予学生积极正向的反馈，让学生感受到被尊重和理解。此外，舒小立教授建议辅导员要不断提升自身的沟通能力和情绪管理能力，以更好地应对谈心谈话中可能出现的各种情况，从而更有效地开展高校思想政治工作。

舒小立教授讲辅导员谈心谈话策略

西南科技大学辅导员、最美高校辅导员辛婷副教授从辅导员工作的创新与实践出发，分享了自己多年从事辅导员工作以来，一个个育人故事背后的经验与总结。辛婷老师通过结合四川泡菜制法凝练出辅导员工作的“泡菜坛”理念，生动有趣地阐释了班级班风建设的重要性，通过营造育人氛围与文化形成浸润式教育，推动集体、个人和谐发展。辛婷老师强调就像制作泡菜需要“定味儿”，班级建设也需要营造良好的育人氛围，形成积极向上的班风。辛婷老师指出，辅导员要像精心调配泡菜原料一样，用心去了解每一位学生的特点与需求，将他们合理地融合在班级这个“大坛子”里。通过组织丰富多彩的班级活动，打造独特的班级文化，让学生在潜移默化中受到熏陶，从而实现集体的进步与个人的全面发展。这种理念为辅导员工作提供了新的思路和方法，有助于提升育人工作的效果。

辛婷副教授分享“泡菜坛”理念

在此次培训中，西安培华学院辅导员秦佳宁与其余108所高校思想政治教育工作者一起学习交流，消除困惑，赋能增效。秦佳宁在培训中更加深刻地理解了辅导员工作的意义与价值，高校辅导员面对的是学生，需要解决的则是诸多人生体验折射在学生们身上的全部体现，这需要辅导员老师热爱并敬畏这项事业，因为育人工作不仅仅是九大工作职责，更是一项生命工程。

第504期全国高校思想政治工作骨干示范培训班合影